统一蒸馏

从散装资料到可安装能力

当一个人的决策习惯、一个项目知识库里的流程，或一个已有 Skill 的方法论散落在笔记、文档和代码仓库中时，直接复制往往得到的是零散上下文，而不是可复用能力。该技能把三类素材——人物表达、知识库内容、已有 Skill——蒸馏成结构化、可安装的 SKILL.md，重点保留“怎么做判断、如何推进流程、哪些边界不能越过”。

三条蒸馏轨道

• 人物蒸馏：从一手笔记、公开发言或混合素材中提取心智模型、决策启发式、表达 DNA、反模式与诚实边界，适合做文风模仿、思维顾问或决策参考。
• 知识蒸馏：从完整知识库、文件夹、单文档或一次任务工作流中提炼核心框架、流程步骤、检查清单、决策规则和输出模板。
• 技能蒸馏：读取已有 Skill 的 SKILL.md、references/、scripts/ 与示例，做冗余检测、矛盾检测和资源缺口分析，再产出优化重构版、跨域复用版或元方法论框架。

关键步骤

流程从入口分流开始，先判断用户要蒸馏“人”“库”还是“Skill”，避免把文风模仿误路由成普通知识库问答。随后进入需求澄清、素材预扫描和多源采集；人物蒸馏会区分知识库模式、网络模式与混合模式，并要求标注来源可信度。分析阶段会暂停确认核心概念、流程步数、规则数和边界，再进入框架提炼与 Skill 构建。最后用已知场景、边缘场景和风格/可用性测试验证产物，确保不是简单拼凑资料。

边界

它适合把方法论产品化，不适合替代专业裁决：直接出具法律意见、医疗诊断或投资建议不属于该技能的合格输出；但合同审查清单、术前核查表等辅助工作流可以蒸馏，并需明确何时必须人工介入。纯价格表、实时数据、一次性项目文档也更适合保留为知识库，而不是强制成 Skill。