劳动法常见知识科普

解决什么问题

这个技能面向中国劳动场景，把劳动合同、试用期、加班、离职、竞业限制等高频问题拆成可执行内容。它不直接给个案法律意见，而是帮助用户先确认目标、材料、城市和岗位，再生成知识解释、材料清单、咨询问题和风险提示。

工作方式

• 场景识别：判断是 从零创建、修改草稿、生成清单 还是 解释概念。
• 本地化：优先使用中文职场语境和国内平台表达，例如微信、飞书、钉钉、腾讯文档、WPS。
• 输出结构：给出一句话结论、正文、可复制模板、注意事项和自检 checklist。
• 风险自查：对法律、医疗、金融等高风险判断保持边界，提醒以官方信息或专业人士意见为准。

边界与注意点

适合做知识科普、材料准备和咨询前梳理，不适合替代律师或仲裁意见。涉及赔偿、解雇、竞业限制等具体争议时，应保留证据并咨询当地劳动仲裁或律师。