课程主线提取
将以下提示词粘贴到你的 AI 对话框中:
请根据 https://skillhub.cn/install/skillhub.md,安装 @user_d7fa4d48/course-mainline-v2。
技能介绍
要解决的问题
听完一门课、读完一本书之后,笔记往往停留在“摘录金句”的层面。等到真要复用方法论时,只剩一堆零散截图和聊天记录,谁也说不清这门课到底讲了什么、先做什么后做什么、什么情况下不适用。
@user_d7fa4d48/course-mainline-v2 把这个问题拆成一个可重复执行的流程:把任意结构化材料(Get 笔记、逐字稿、书籍原文、PPT 文本、会议记录)收敛成一份标准化的 9 模块 Markdown 主线文档,每个模块对应一个具体的工程问题。
核心能力
输出的 9 个模块依次是:
- 定位与核心问题:这门课解决什么
- 核心方法与操作流程:方法论和可执行步骤分开写,Section 4 必须是真操作步骤,而不是 Section 3 的重新表述
- 判断标准:三列表格(检验项 / 通过标准 / 不通过时)
- 适用边界与常见误区:每条误区必须配课程原话纠正,不允许自行编造
- 讲师观点与资料来源:观点标注类型(核心主张 / 方法论框架 / 经验主张 / 趋势判断 / 引用观点),缺失材料在 Section 9 显式声明
流程分五步:先做材料盘点和体积感知(wc -l / wc -c 快速扫描,估算是否超过上下文预算的 70%),再按三层读取资料(先 AI 总结建结构、再逐字读原文、最后补外部引用原文),然后写产出,接着跑 python3 references/checks.py 自动化检查加四要素人工审查,最后复盘模板是否需要迭代。
注意点
用户提供的材料就是全部原料。没有逐字稿就没法生成 Section 7 的原话纠正,这种情况下技能会在 Section 9 声明缺失项及其影响,而不是编造内容。
材料总量过大时(超过 256K token 假设上限的 70%),技能会主动提示换更大上下文的模型,或者先让别人做一轮精简(保留方法论、案例、执行框架、决策标准四类内容)。
AI 总结会丢失 nuance,方法论和案例细节必须逐字阅读原文。外部引用(如课程里拆的书)需要单独获取原文作为第三源。
输出形式在生成前需要确认:直接对话输出,还是保存为 Markdown 文件。保存路径需要用户提供,当前环境无写入权限时会明确告知,改为对话内输出供自行粘贴。
使用场景
- 拿到一份内部培训的逐字稿,需要整理成结构化的培训主线文档,明确方法论、操作流程和判断标准
- 读书会拆了一本方法论书籍,课程引用了外部原文,需要把课程内容和原文一起整理成体系化笔记
- 团队要把零散的课程分享材料统一沉淀成标准化文档,每条常见误区都必须有课程原话支撑
- 课程材料体量很大,需要先做体积感知和分层读取,确保生成的主线文档不丢失方法论细节
适合人员
- 企业培训师:需要把课程逐字稿整理成可复用的标准化主线文档,避免每期课都重新整理
- 知识付费内容创作者:需要把课程分享材料收敛成结构清晰的笔记,方便学员复习查阅
- 拆书会组织者:需要把读书会讨论内容和引用原文一起整理成体系化文档,确保方法论有理论根源
- 学习笔记重度使用者:需要把听完的课、读过的书统一成 9 模块结构,方便日后检索和复用