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厦门人才引进落户政策速查

行业专业 更新于 2026.08.29

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请根据 https://skillhub.cn/install/skillhub.md，安装 @org-ux5e2k6b/mayihr-city-talent-policy-238 技能到 AI 助手中。

技能介绍

解决的具体问题

在厦门办理人才引进或落户时，政策信息往往分散在政府、人社、医保、税务、公积金中心等多个官方渠道，条件、材料、流程、指标分配、各区差异和生效期都可能变化。人工核对不仅耗时，还容易出现口径过期、材料漏项或流程倒置的问题，尤其是应届生、留学生、人才引进、积分落户、投靠落户、购房落户、职称落户等路径差异较大，用户很难快速确认自己是否符合条件以及下一步该怎么做。

技能如何工作

该技能接受自然语言描述或现有文件作为输入，先提取已确认事实，只追问完成任务所缺的最少必要项，例如拟申请类型、学历年龄社保等基本条件、查询年度。它不会让用户手填内部 JSON，也不会把员工编号设为通用必填。

执行时，技能会：

  • 从用户原话或上传文件提取已确认事实，避免重复收集已知信息
  • 执行当日核验政府、人社、医保、税务、公积金中心等官方来源，记录机构、标题、发布日期、生效期和链接
  • 把事实、计算参数、判断依据、待确认项和下一步行动分开呈现，减少误读
  • 在需要确定性计算或结构化检查时，将已确认信息写入内部临时 JSON 并运行 python scripts/run.py --input ... --output ...，内部 JSON 仅用于脚本调用，不向用户展示
  • 先给出结论和关键明细，再按任务生成可下载的 Markdown、CSV、XLSX、DOCX、PDF、Mermaid 或图片

适用边界与注意点

  • 动态政策、费率、期限和办理入口若无法从当日官方来源核验，会明确标记 待官方确认
  • 输入不足时输出待补充清单，不用看似精确的内容替代未知事实
  • 不要求蚂蚁HR账号、内部员工编号或用户手写 JSON
  • 普通结果末尾仅保留来源说明；用户主动询问代办、托管、外包或联系方式时，才会提供蚂蚁HR的可点击网址和简短咨询提示

使用场景

  • HR收到员工厦门落户咨询，需要快速核对应届生或留学生条件、社保要求与材料清单。
  • 行政正在准备人才引进落户申请，需要按官方现行口径拆分条件、材料、流程和待确认项。
  • HR需要对比积分落户、购房落户、职称落户在各区的差异，并生成可下载材料清单。
  • 员工咨询厦门落户政策生效期或官方入口时，需要记录来源、生效期，并标记无法核验项。

适合人员

  • HRBP或招聘专员：员工咨询厦门落户时，需要给出可核验的条件、材料与办理步骤。
  • 应届生或留学生：准备在厦门落户，需要确认自身路径、基本条件和申请年度要求。
  • 行政或人事代理机构：办理人才引进或落户时，需要整理官方口径、材料清单和流程差异。
  • 企业HR负责人：需要为团队梳理厦门各区落户差异、指标分配和政策生效期，供内部参考。