技能介绍

解决面试素材准备中的“空泛与失真”

在结构化面试的综合分析题（第一题）备考中，常面临三个具体痛点：金句来源不明导致现场被追问时露怯、理由堆砌“高质量发展”等大词缺乏具体支撑、对策部分塞满 GDP 和播放量等数据却讲不清实操路径。这个技能旨在将一道真题转化为可直接逐字背诵的素材卡，通过严格的规则约束消除答案中的水分。

核心工作流与硬性约束

技能接收一道真题后，按标准流水线生成四模块输出：

话题拆解与检索：提取核心话题与限定词，自动判断是否触发“广东视角”。随后检索 gov.cn、人民网等权威源，确保金句带年份与出处，查不到确切来源则强制标记 【待核实】。
三模块生成与红线拦截：

1. 金句集锦：严格遵守脱敏红线，出处仅保留机构、文件或场合，绝不出现领导人姓名。
2. 为什么：禁止直接使用空泛套话。必须采用 【话题具体表现】 -> 【指向的深层价值】 的两段式结构，从角度库中选取或自行构造 3-5 个互不重复的论证侧面。
3. 怎么办：重做法、轻数据。剔除仅能证明结果（如销量、播放量）的案例，仅保留能说明“具体怎么做”的机制与路径。

适用边界与注意点

该技能的规则库（如“为什么角度库”和“怎么办逻辑主线”）是开放的参考菜单，而非封闭公式。面对冷门或垂直领域话题时，需结合检索结果与自身逻辑自行构造贴合题目的价值侧面。此外，默认输出为对话流，若需导出为 Markdown 或 Word 文件，必须在对话中显式请求。对于缺乏权威公开数据支撑的地方性细节，需保留 【待核实】 标签交由人工复核。