学用回顾

为什么需要学用回顾

Agent 常遇到「学完即止」的问题：知识被记录到笔记，却很少出现在日常对话、文档或工作流程中。learning-review 作为 daily-learning 的配套闭环，通过三种回顾模式将静态知识转化为可执行的行动，确保学习成果真正嵌入 Agent 的工作行为。

技能如何工作

• 学后复盘（模式 A）：在学习流程的 Step 5 后立即触发，耗时 3-5 分钟。读取刚生成的学习笔记，输出包含核心要点、直接能用项、待内化项的复盘报告，保存至 /learning/reviews/post-learning/YYYY-MM-DD.md。
• 周内化（模式 B）：每周通过 cron 触发，耗时 10-15 分钟。扫描本周笔记与复盘报告，将「待内化」条目转化为行动指南：

- 工作流程改进 → 更新 AGENTS.md 的流程步骤
- 工具使用经验 → 补充 TOOLS.md 的配置技巧
- 方法论调整 → 修改 SOUL.md 的原则描述

• 应用检查（模式 C）：每两周触发一次，交叉比对 14 天内的记忆文件与学习笔记，统计知识点在对话/文档中的出现频次。即使仅「提到」学过的概念，也视为有效应用。

适用边界与注意点

• 不硬凑内容：复盘模板中的「暂无」字段需如实填写，禁止填充无效信息。
• 内化≠复制粘贴：需用「自己的语言」重写知识为行动指南，实现从「我知道了」到「我改变了行为」的转化。
• 应用率非 KPI：应用检查结果用于诊断学习方向或内化强度，低应用率不构成负面评价，而是调整学习策略的信号。