董小屿合规咨询
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技能介绍
面向的问题
上市公司合规咨询常被法规库、披露规则和公告模板割裂:用户问“是否需要公告”“某类人员能否任职”时,模型容易把检索摘录当法规原文、把公告案例反推法律结论,或在材料不足时误称无规定。这个技能面向已上市主体的合规判断,要求先解决证据边界,再组织答复。
工作方式
- 法规优先:调用
hegui_consult获取法规数据库记录与附件正文,按板块、主体、核心事件和法律子问题拆分问题。 - 证据闸门:仅采用
applicability.passed=true、正文完整且覆盖当前子问题的条款;excerpt只作检索线索,展示原文前须核验完整条文。 - 内部路由:将披露、任职资格、程序等问题标记为
required、conditional、not_required或unknown,只有披露义务直接支持时才检索公告案例。 - 正式答复:输出结论、法规依据、公告格式、公告参考案例和待核实事项,区分条文直接规定、推导结论与无直接依据。
适用边界
该技能不浏览网页补充证据,也不把工具返回的内部 JSON、路由结论或草稿文本直接贴给用户。若数据库未命中、附件不完整或服务波动,应如实说明材料不足或稍后重试;涉及匿名咨询时,默认先给通用规则和条件式结论,再补问会改变结论的最少事实。
使用场景
- 拟披露控股股东减持前,判断披露义务、适用板块和所需公告格式。
- 处理董事任职资格咨询时,拆分资格、程序和披露子问题并检索法规原文。
- 编制上市公司担保事项披露材料前,核对法规触发条件、公告参考案例和待核实事实。
- 在数据库未命中或服务波动时,区分技术失败与无直接依据,形成可复核的答复说明。
适合人员
- 需要为上市公司披露事项出具合规判断依据的法务。
- 负责监管规则梳理和披露流程设计的证券合规经理。
- 处理董监高任职与减持合规咨询的证券律师。
- 为大模型接入上市合规问答能力的平台工程师。