技能介绍

要解决什么问题

ISO 14001 从 2015（GB/T 24001-2016） 走向 2026 时，企业手里往往是一整套 EMS 程序、手册和记录清单，但很难快速回答两件事：条款到底变了什么，以及现有文件框架还缺什么、改哪份、先改谁。本技能面向已获证或准备认证的组织，把「查差异 → 比框架 → 定整改」串成可执行的对话路径，而不是泛泛讲标准。

技能如何工作

触发后会先按协议列出五类能力并识别你的意图：

A 差异对比：某条款或整体的 2015↔2026 变化，断言会对照 diff-clause-by-clause.md 并附条款号
B 术语解读：2026 新增/调整概念（如风险和机遇、生命周期边界等），结合 Annex A 与案例说明
C 框架差距比对：你提供现有 EMS 文件框架清单（md/xlsx/docx/txt 或文字描述）→ 对照 2026 要求输出差距矩阵；有文件时可走 file-framework-compare.py 辅助解析
D 具体文件修订：必须拿到待修订文件的真实内容（不能只有文件名）→ 对照 standard-2026-cl*.md 逐条评估，给修改建议；你明确要求时可产出修订版 Markdown 写到工作目录
E 整改路线图：在已有差距结论和组织背景（行业/规模/认证状态）下，给优先级、实施路线图、责任与文件修订清单

设计上分两阶段：阶段一用框架对比把差距摊开；阶段二聚焦「后续怎么办」——策划、落地、文件修订。涉及分析类（C/D/E）时，资料不足只会列缺失项，不会先给针对性结论。

适用边界与注意点

所有 2026 相关表述基于 FDIS 草案，正式版发布后需复核；标准正文库来自 PDF OCR，个别字符可能有误差，正式评估请以官方原文为准。
自动框架比对是辅助定位，存在伪匹配/漏匹配，差距矩阵需人工核实。
技能给建议、优先级和模板，不代决策（改不改、先改谁、谁负责由你定）；D 模块仅在明确要求时产出修订版。
升版核查时重点留意易漏点：6.1.4 风险与机遇独立成条、4.1/4.2/5.2 气候与生物多样性、4.3/6.1.2/8.1 生命周期相关要求，以及 outsourced→external provider 等措辞更新。