Boss CLI 招聘 Agent

要解决什么问题

在 Boss 直聘上反复点浏览器做检索、翻会话、打招呼和要简历，既慢又难审计：Agent 容易误触有副作用的操作，还会碰到 在线简历 与 原始附件 PDF 能力不一致的问题。本技能把已验证的流程固化下来：以 CLI 为主、浏览器只补缺口。

技能如何工作

• 用 bundled 脚本在当前招聘 workspace 生成 boss-agent.ps1 / boss-agent.cmd，绑定独立 Edge/Chrome 用户目录与默认 CDP 端口（55335），再让 boss-cli 指向该会话。
• 只读类命令（如 list、search、recommend）可用于拉会话、扩候选人池；有副作用命令（打招呼、要简历、发消息、拒绝等）仅在用户明确意图后执行，且执行前应阅读 references/safety.md。
• 典型流程：验证登录 → 读已有会话 → search / expand-search 扩池 → 按岗位画像排序（如 AI 应用岗优先 Go/Python、RAG/Agent 落地、企业内部工具等，见 references/search-playbook.md）→ 经确认后再做触达。
• boss-cli action resume 可处理在线简历信息；可靠下载附件 PDF 目前不在 boss-cli 覆盖范围内，需用户在已登录的专用浏览器里显式要求时，再用浏览器自动化补位。

边界与注意

• 不要把 Cookie、profile、含候选人隐私的截图或 Boss 缓存导出进技能包。
• 命令超时可重启专用浏览器；profile 卡住时只结束占用该 profile 的进程，勿擅自删 profile 以免清掉登录态。
• positions 失败时可继续 list、recommend、search、chat 等主流程；岗位列表不是 sourcing 的前置条件。