头脑风暴计时器

问题

团队头脑风暴常停在自由发散：话题被重复解释，层级人物先发言会压制想法，最后只有一堆口号，没有可执行结果。这个技能把“创意会议”当成一个有输入、阶段、规则和产出的流程来设计。

如何工作

它先确认主题、人数、总时长和期望产出，再匹配 经典头脑风暴、六顶帽、逆向法 或 SCAMPER 等方法。随后输出执行包：时间表、主持人话术、参与者规则、成果记录模板。核心约束包括：发散和收敛分开、每个环节精确到分钟、会议结束必须有 Top 3 结论，并为内向成员提供写、说、画等多种表达路径。

适用边界

它适合 3-8 人 的小组讨论，且需要主持人执行规则。技能不替代真实计时器，也不保证创意质量；如果时间少于 20 分钟、已有明确方案待决策、1 对 1 深度讨论或技术选型有标准答案，通常应改用闪电轮、决策矩阵、结构化对话或评估矩阵。